Wat zijn 360-graden evaluaties?
In een 360-graden evaluatie of beoordeling geven meerdere personen of groepen hun oordeel over het functioneren van een medewerker op de in beschouwing genomen competenties. Omdat dat zowel personen of groepen betreft op hogere hiërarchische niveaus, als op hetzelfde niveau, als op lagere niveaus, wordt de term "360-graden beoordeling" gebruikt.
Informatielijn
Wij zijn bereikbaar op werkdagen tussen 9.00 uur en 17.00 uur.
Nieuwsbrief
Wilt u zich abonneren op onze nieuwsbrief?
Demonstratie
Wij demonstreren u graag wat de Competentiemonitor kan betekenen voor uw school.Maak direct een afspraak